RECENSION: "45 manager tatueringar," Maxim Batyrev
Böcker / / December 19, 2019
Kanske är detta den bästa boken för tjänstemän chefer. Författaren berättar om den personliga erfarenheten av management i ryska affärs realiteter. Maxim Batyrev har gått från en liten säljare till vinnaren av den federala nivån av konkurrens och han har något att dela med dig.
Boken "45 manager tatueringar" består av 45 kapitel, som vart och ett Maxim ger tips för framgångsrik förvaltning. Namnet på varje kapitel - en tatuering lämnade ett långt minne öde lektioner och andra vändningar i livet.
Maxim Batyrev
Maxim Batyrevproshel sätt från vanliga försäljare till en medlem av styrelsen för "Vad gör Consult" (nätverket "konsult"). Graduate Executive MBA från Institute of Business och Business Administration RANHiGS.
Detta är min rake, det är min gupp, här är mina tatueringar. Jag delar deras metoder och kommer att vara glad om det är användbart för dig.
Du kanske inte håller med några av de tips av författaren, men historien som ligger till grund varje tatuering kommer säkert att bli användbar. Räkna inte på den blå piller som kommer att lösa alla dina problem och göra dig en bra chef. Du måste försöka göra, göra misstag och börja om igen. Och när efter en slip eller seger, tätt börja tänka på vad som hände, när man inser att har lett till sådana resultat, om och endast om du har en livstid kvar tatuering.
Och nu om tatueringar själva. Eller snarare en del av dem, som jag var mest imponerad.
Först lära sig att spela efter reglerna, sedan uppfinna din egen.
Jag är mycket glad unga pojkar och flickor som direkt efter universitetet försöker driva sin egen verksamhet. Allt vi trott själv jobb, Zuckerberg och Gates. Utan minsta erfarenhet och anlöp de tar sina första steg, falla och sedan en mycket lång tid att försöka få upp. Typ av erfarenhet "som arbetar på sin morbror" och sedan gå att riva ner för berget.
Läs, förstå. Träna din huvudsakliga muskler.
Hur många böcker läser du i månaden? One? Två? Fem? Tio? Och hur många av dem du läser intelligent arbete genom materialet och användning i framtiden? Ta anteckningar på sidan, gå tillbaka till läsning efter och kontrollera information.
Vad är självklart för dig är inte självklart för andra.
Detta är en av mina favorit tatueringar. Man måste komma ihåg av alla chefer. Ännu bättre, skriva ut och hänga på en framträdande plats. Det är inte nödvändigt att hoppas att dina medarbetare synska och förstå dig perfekt. Förklara det mer och mer. Detta kommer att spara tid, både du och dina underlydande.
Gör inte arbetet för de anställda.
Det bästa sättet att få de anställda Freebie - börja göra sitt jobb. Efter att ha gjort detta en gång, kommer det att bli svårt att stoppa. Glöm inte, har du en helt annan uppgift. Nämligen - att lära ordnade klara alla uppgifter på egen hand.
Bra måste belönas och ont bestraffas.
Detta är inte ett citat från en saga. Detta är principen att du behöver komma ihåg och följa den alltid. Endast straffa kränkningar av disciplin kan uppnås. En belöning på framgångsrikt genomförda fall - den bästa motivationen.
Efter att ha läst boken hittar du svar på följande frågor:
- Varför, i alla fall, måste du lära dig och 20 och 30, och 50 år?
- På grund av dem faktiskt sent till jobbet anställda?
- Vilka är likheterna mellan den japanska gisslan och dåliga anställd?
- Varför beröm av kollegor / medarbetare är viktigare än att kritisera?
Boken kommer att vara till nytta för alla ledare, utan undantag. Låt mig påminna er om att boken är skriven av Maxim Batyrev - en av de bästa cheferna i Ryssland.
"45 manager tatueringar," Maxim Batyrev
Köp på litres.ru