Varför vi inte ska vara rädda för att ny teknik ska ta våra jobb

I centrum för varje ekonomisk teori står en person som har vissa behov och försöker tillfredsställa dem. Det kallas också homo economicus. Forskare studerar motivationen och beteendet hos "den ekonomiska människan", och försöker sedan förutsäga utvecklingen av utbud och efterfrågan.

För att möta behoven tjänar människor pengar. Så har det varit i många århundraden. Men då och då kommer det rapporter om att homo economicus snart kommer att få problem med arbete och pengar. Och allt är att skylla på artificiell intelligens, som lätt kommer att ersätta tusentals eller till och med miljontals människor.

Ekonomen Rostislav Kapelyushnikov berättade för bloggaren Boris Vedensky om vi borde vara rädda för ny teknik. Spelar in deras konversation Postad på YouTube-kanalen"Grunden", och vi gjorde en sammanfattning.

Är det sant att människor alltid har varit rädda för ny teknik?

Panikförutsägelser om teknologins fullständiga seger över människor och uppkomsten av massarbetslöshet kan kallas teknisk alarmism. Under de senaste århundradena täckte dess vågor oss tre gånger.

Sent 1700-tal - tidigt 1800-tal

Det var tiden för uppfinningen av ångmaskiner, som orsakade den första industriell revolution. På den tiden var många rädda för att nya maskiner skulle ta allt arbete från människor. Det fanns en rörelse av ludditer som trodde att framstegen måste bekämpas tills de lämnade människor utan bröd. Då upplevde samhället verkligen allvarliga omvälvningar, men folk blev inte helt utan arbete.

Mitten av 1960-talet

I slutet av 1800-talet ägde den andra industriella revolutionen rum: elektricitet och förbränningsmotorer. Men dessa upptäckter orsakade ingen stark panik i samhället. Men i mitten av förra seklet uppstod en ny våg av ekonomisk rädsla. Det var förknippat med nästa utvecklingsstadium - början av produktionsautomatisering.

Samhället var återigen rädda för att människor inte skulle ha något att göra. Det verkade som att framsteg nu inte kommer att skona mänskligheten, och alla professionella färdigheter och förmågor kommer snart att visa sig vara värdelösa för någon. Men det löste sig igen.

2008–2009

Denna våg började efter en allvarlig ekonomisk recession. Kanske kommer den att förbli den starkaste i vår historia. När allt kommer omkring, in 90-tal XX-talet, enligt vissa forskare, fanns det en tredje industriell revolution - datorer och datorteknik dök upp.

Nåväl, idag har vi kommit nära den fjärde vågen av teknisk alarmism, som uppstod med tillkomsten av artificiell intelligens. Och pessimister tror återigen att vi hotas av robotisering och utbredd digitalisering. Men de är särskilt rädda för utvecklingen av neurala nätverk. Dessutom verkar framtiden idag vara en dyster dystopi, inte bara för vanliga människor, utan också för många experter.

oss igen skrämma - för femtonde gången på över två århundraden.

Kommer de flesta moderna yrken verkligen att försvinna?

2013 brittiska ekonomerna Carl Frey och Michael Osborne publiceras arbeta med hur arbetsmarknaden kommer att förändras i framtiden. De föreslog det inom de närmaste 15–20 åren yrken, som matade vid den tiden cirka 47 % av amerikanerna.

Sedan, enligt deras metodik, gjorde ekonomer beräkningar för andra länder, inklusive Ryssland. Förutsägelserna kom ut nästan apokalyptiska. Det visade sig att i alla länder kommer från 40 till 60 % av den arbetsföra befolkningen att förbli arbetslös.

Mer än 10 år har gått sedan dess. Och inte ett enda yrke av dem som Frey och Osborn förutspådde en snabb död har försvunnit. Och vi ser ingen kraftig minskning av antalet personer som arbetar som revisorer, chaufförer, revisorer, assistenter advokater. Yrken som utlovats fullständigt utrotning efterfrågas fortfarande.

Okej, 10 år är kort tid. Men James Bessen från Boston University beräknadhur många yrken vi har förlorat sedan mitten av förra seklet. Han valde den ursprungliga arrayen på 300 med få positioner. Och jag fick reda på att 2010 hade bara en försvunnit från den här listan - hissoperatören. Automatiska dörrar dök upp, det fanns inget behov av att anställa en person som skulle öppna och stänga dem. Andra yrken har förstås förändrats, men har inte helt försvunnit.

Revisorer har glömt kontona och använder aktivt datorer, medan jurister letar efter de nödvändiga dokumenten inte i biblioteket utan på Internet. Men varken det ena eller det andra yrket är ett minne blott.

Varför massarbetslöshet ännu inte har dykt upp

Detta var logiken bakom förutsägelserna att miljontals människor skulle förlora sina jobb. Låt oss säga att ett företag kan producera 100 enheter och det kräver 100 personer. Den här hundra går jättebra, men sedan kommer en ny teknik. Och nu räcker bara 50 personer för att producera samma mängd varor. Det innebär att de återstående femtio blir arbetslösa och utan pengar.

Denna logik verkade felfri. Men sedan blev ekonomer övertygade om att volymen av produktionen inte förblir fast. Om företaget kan göra fler varor kommer det aldrig att missa möjligheten att öka vinsten. Det innebär att det också blir sysselsättning för de frigivna arbetarna.

Om försäljningen ökar och vinsterna blir större, så kommer lönerna över tiden också att stiga för anställda som arbetar med ny utrustning. Om produktionen blir enklare och snabbare kommer dess kostnad, och sedan detaljhandelspriset, att minska. Det innebär att konsumenterna kommer att ha pengar kvar, och de kommer att kunna sälja fler olika varor. Som också kommer att behöva produceras, och detta kommer att kräva nya arbetande händer.

Naturligtvis, vissa människor fortfarande kommer att förlora sitt jobb. Till exempel, en gång lämnades taxichaufförer sysslolösa, eftersom det behövdes bilförare istället. Men det var ingen katastrof på arbetsmarknaden. Och denna situation kommer sannolikt inte att förändras.

Varför vi bör vänta på uppkomsten av nya yrken

Låt oss svara på den här frågan ur ekonomins synvinkel och det påstådda beteendet hos dess huvudobjekt - homo economicus. Allt är väldigt enkelt: människor kommer definitivt att ha nya behov. De som de inte ens kunde tänka på vid den föregående omgången av tekniska framsteg.

Alla nya behov är potentiella jobb för många människor. Så - anledningen till uppkomsten av nya yrken som kommer att efterfrågas av samhället.