TOP Kurser i HR och personalledning

Du kan. Du kommer att få detaljerade rekommendationer om hur du hittar en frilansande kund eller en arbetsgivare för tillsvidareanställning, beroende på dina personliga mål. Mentorn kommer att berätta hur du ska bete dig under en intervju, vad som fungerar att lägga till din portfölj och hur du bekräftar dina professionella kompetenser.

HR- och personalledningsutbildningen organiseras i ett onlineformat med tillgång till inspelade föreläsningar. Du studerar materialet under ledning av lärare och tittar på föreläsningar vid en tidpunkt som passar dig. Du kan återvända till vilket ämne som helst för att förstå yrkets nyanser mer detaljerat.

Du kommer att behärska de grundläggande kompetenser som krävs för att enkelt komma in i yrket. HR- och personalledningslärare hjälper dig att utveckla följande färdigheter: GitHub, Notion, IT, Arbeta med kunder, Anställa och söka jobb, Arbete med invändningar, Intervju, Rekrytering, IT-produkt, IT-infrastruktur, Teknisk rekrytering, Sourcing, Feedback, IT-servicehantering, IT-projekt, Sök och analys av kandidater i sociala nätverk, ATS, Erbjudandepresentation, Boolean sökning, Sourcing Extensions, Kandidatporträtt, Urvalstratt, Huntflow, Röntgensökning, Karta Sök.

Tack vare en stor mängd praktik och ständiga konsultationer med mentorer kommer du att kunna börja arbeta inom din specialitet direkt efter avslutade kurser.

Allt beror på det specifika utbildningsprogram du väljer. Du kan lära dig grunderna i HR och Human Resource Management på mindre än en månad. Du kan välja en längre kurs - i 4 månader. Eller välj ett program med maximal fördjupning i yrket - under en period på upp till 6 - 9 månader.