Hur kan man motstå manipulation på jobbet? Vi diskuterar det i podcasten "Vem skulle prata"
Miscellanea / / October 30, 2023
Låt oss titta på vilka former ohälsosam påverkan kan ta på anställda och när du bör tänka på att sluta.
I den tredje säsongen av konversationspodden "Who Would Talk", programledarna Mikhail Volnykh och Daria Bakina, tillsammans med psykologen Elena Kotova svarar på brev från Lifehackers vänner - författare till kända ljudprogram, bloggare och mediechefer.
Den här gången analyserar vi ett ljudbrev från värdarna för podcasten "Ordna en snarast!» Tanya Bichina och Sasha Maksakova. Slå på avsnittet för att tillsammans med oss ta reda på svaren på grundläggande frågor: hur man förstår att din chef försöker övertyga dig manipulera, är manipulation acceptabel i arbetsrelationer och vad man ska göra om de öppet kräver av dig omöjlig.
07:30 — Hur vanliga är situationer när en chef går från känsliga förfrågningar till moralisk press på anställda.
15:37 - hur man förstår att man blir manipulerad.
17:23 — var du ska klaga om dina rättigheter systematiskt kränks.
29:25 — är det värt att diskutera kompromisser med ledningen eller är det alltid nödvändigt att vara en hjälte och offra sig på jobbet?
30:14 — vad du ska göra om du får uppgifter som från början inte var en del av ditt ansvar.
32:15 — Är det normalt om chefen inte bryr sig om de anställdas personliga problem och önskemål.
37:50 — summera samtalet.
Mer intressanta ämnen i tidigare nummer "Kolla vem som snackar». Prenumerera på podden och lyssna på den där det passar: Apple Podcasts, Google Podcasts, Youtube, «Yandex musik», «I kontakt med», «Ljud», Castbox Och SoundStream.
Ge inte efter för någon manipulation😑
- 5 vanliga tekniker som manipulatorer använder för att lura människor
- 3 manipulationsmetoder som är viktiga att lägga märke till i tid
- Siffror lögner: hur vi manipuleras med hjälp av data